時下，我國的紅木家具市場上品牌林立可謂是百花爭艷。然而，雖然數量眾多，但整體質量卻讓人不敢恭維，大部分紅木家具品牌其實綜合競爭力不強，能做到知名國際的更是沒有。因此，新時代發展，紅木家具企業要考慮多方位布局占領市場。

人才問題需解決

隨著市場上越來越多紅木家具品牌加入競爭行列，加上缺乏專業人才，所以紅木家具行業人才短缺已逐漸凸顯出來。另外加上人才流動量大，也嚴重影響了紅木家具企業的發展。人才競爭也是紅木家具品牌需要面對的一個難題。這時，紅木家具企業或許可以從人才入手，發掘人才，培養人才，增強人才競爭力。

渠道資源很重要

紅木家具行業至今已發展多年，傳統銷售渠道已逐漸趨于成熟，而隨著互聯網電商等出現，對傳統渠道產生巨大的沖擊。雖然就目前來看，互聯網電商雖然不至于完全取代傳統的銷售，但是有巨大的影響已是事實，所以紅木家具企業也要順應時代發展，合理運用互聯網這一工具，完善企業的渠道。

需完善售后服務體系

俗話說：“顧客是上帝”，不管是把消費者當成上帝還是朋友，讓消費者身心愉悅的購物環境才是最好的，只有消費者服務好了，生意才會越做越好。需要明白的是，服務對于紅木家具企業來說就是想客戶之所想，站在消費者立場想問題，解決問題。

沒有硝煙的競爭才是最激烈的競爭，紅木家具企業要想取勝，就需要從自身做起，提升自身實力才是立足市場競爭最有效的方法。